採用FAQ

1914年(大正3年)4月に後藤毛織株式会社として設立し、カネボウ繊維株式会社 大垣工場を経て、
2004年(平成16年)12月20日に三甲株式会社への営業譲渡により、三甲テキスタイル株式会社として発足しました。
当社は羊毛糸から織物服地までの製造販売一貫体制を整え、特に製造部門では日本有数の羊毛紡績・織布・染色・加工工程の一貫生産体制により多様化するユーザーニーズに迅速に対応しております。
営業部門はカネボウの販売業務を引き継ぎ、大阪、東京、岐阜に拠点を置き、営業活動を行っております。

ご希望の方は指定のエントリーシートに必要事項を記入し、郵送をお願いします。
受付後、こちらよりご連絡致します。

基本は企画営業・商品開発・製造技術職の3種類です。本人の希望を聞き、採用をおこなっています。

採用選考時と入社時に本人より希望職種を聞きます。その上で職種適性を判断し、研修終了時に具体的な配属先を決定します。

資格があれば、参考にします。業務上必要である資格は入社後取得して頂きます。

応募できます。ただし技術系の職種への配属は最初から難しいですが、まずは企画営業として入社していただき繊維の知識を身につけていただいてから技術系職種への配属をさせていただくことになります。

“変えよう、変わろう”を体現できる方。当社への理解度の深さと向上心が旺盛な方。

新入社員研修や配属後の勤務において、知識が無いことを前提に一から教えていますのでご安心下さい。

定期的には行いませんが、必要に応じ転勤や配置転換を行います。

よく社外の方からは「アットホームな会社ですね」と耳にします。
これはいい意味で上司/部下の隔てなく、社員同士のコミュニケーションが取りやすい雰囲気があると考えています。
また、社内から見た雰囲気は先輩からの声の各社員のメッセージをご覧下さい。